Was dich als ZFA bei uns erwartet, ist mehr als nur ein Job. Hier findest du ein Team, das dich wirklich sieht und stärkt.
Egal, ob du mehr Flexibilität, ein starkes Miteinander oder echte Entwicklungsmöglichkeiten suchst: hier bekommst du genau das, was dir wichtig ist.
Wöchentliches Einkaufsgeld: jede Woche frische Snacks & kleine Extras für dich und dein Team.
Gutscheinkarte für die Region: regional einlösbar für Shopping, Essen oder Freizeit.
Flexible Arbeitszeiten: egal, ob du Teilzeit willst oder private Termine anstehen, wir passen uns an.
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Weitere Vorteile bei uns auf einen Blick
Wir wollen, dass du dich bei uns wohlfühlst. Deshalb haben wir klare Benefits geschaffen, die du wirklich spürst:
Überdurchschnittlich viele Urlaubstage
Mehr freie Tage ohne Diskussionen. So kannst du Job und Privatleben besser vereinbaren.
Spontane Freistellung möglich
Wenn mal ein Termin ansteht oder die Kinderbetreuung ausfällt, finden wir unkompliziert eine Lösung.
Regelmäßige Team-Events & gemeinsame Erlebnisse
Keramikbemalen in Tübingen, griechischer Abend, Europapark mit Hotelübernachtung oder gemeinsame Feierabendaktionen wie der „Rottweiler Ferienzauber“ – bei uns gehört das Miteinander dazu.
Persönliche Entwicklung & Mitsprache
Regelmäßige Feedbackgespräche, Teamsitzungen und die Möglichkeit, Spezialaufgaben wie QM, Materialeinkauf oder Laborarbeit zu übernehmen.
Moderne Ausstattung & entspannte Arbeitsumgebung
Neue Praxisräume, hochwertige Behandlungsstühle, Intraoralscanner statt ständiger Abformungen und ein schönes Ambiente, das das Arbeiten leichter macht.
Wir erweitern unser Team in folgenden Bereichen:
Frau Dr. Behrend zeigt Ihrer Patientin den Fortschritt der Behandlung
Über unsere Praxis
Seit April 2021 führen wir die Praxis in zweiter Generation – seit Juli 2025 in unseren neuen, modernen Räumen.
Teamgröße: Ein eingespieltes Team aus 9 Kolleginnen und Kollegen.
Patientenfokus: Hauptsächlich Kinder und Jugendliche (10–16 Jahre), zusätzlich Frühbehandlungen (5–9 Jahre) und Erwachsene.
Abwechslungsreiche Fälle: Von abnehmbaren Spangen über feste Zahnspangen bis hin zu individuellen Aligner-Therapien.
Besondere Ausstattung:
● Eigene Aligner-Produktion inkl. 3D-Druck & Laser-Aligner-Cutter
● Vollständig digitale Abläufe: Intraoralscans, digitale Karteikarten & Röntgen
● Moderne Beratungszimmer mit Monitoren & Schaumodellen
● Hochmoderne Behandlungsräume mit bester technischer Ausstattung an jedem Stuhl
Arbeitsalltag:
● Vormittags: Längere Termine für Spangeneinsätze
● Nachmittags: Kürzere Kontrolltermine (5–20 Minuten)
Bei uns zählst du – fachlich, menschlich, persönlich
Hier bist du mehr als „die Assistenz am Stuhl“. Uns ist wichtig, dass du dich fachlich weiterentwickelst, persönlich wächst und im Team angekommen fühlst.
Deine Entwicklung zählt
Hast du einen Wunsch nach einer Fortbildung oder Spezialisierung? Wir übernehmen die Kosten und unterstützen dich aktiv. In regelmäßigen Personalentwicklungsgesprächen finden wir gemeinsam heraus, welche Stärken du hast und welche Aufgaben zu dir passen.
Ein Team, das zusammenhält
Bei uns hilft jeder jedem… egal ob Arzt, ZFA oder Labor. Wenn es mal stressig wird, packen wir alle mit an: Stühle putzen, Bögen ändern, Intraoralscans durchführen. Niemand wird allein gelassen. Und für den Ausgleich sorgen kleine Highlights wie gemeinsames Mittagessen, Feierabendeis oder Praxisausflüge.
Offene Kommunikation
Wir wollen, dass du dich gehört und ernst genommen fühlst. In unseren regelmäßigen Teamsitzungen und Einzelgesprächen hat jeder die Möglichkeit, Ideen, Wünsche oder Sorgen anzusprechen. Hier gibt es keine starren Hierarchien. Jeder im Team hat die gleiche Stimme.
Ein Umfeld, das dich stärkt
Wir achten aufeinander. Wenn du mehr Flexibilität brauchst, passen wir die Arbeitszeiten an. Wenn etwas nicht gut läuft, suchen wir gemeinsam nach einer schnellen Lösung. Bei uns bist du nicht allein, sondern Teil eines Teams, das wirklich zusammensteht.
So könnte dein Alltag in unserer Praxis aussehen
Wer könnte dir besser von unserem Alltag berichten als deine (vielleicht) zukünftigen Kolleg/innen
Angelina
"Die Praxis macht für mich besonders, da wir junge Chefs haben und sie sehr hilfsbereit sind und wir jederzeit zu den kommen können, wenn wir irgendwelche Anliegen haben, wenn wir irgendwas nicht verstehen, dann erklären die uns das immer."
Anna
"Mir ist es wichtig, im Team zusammenzuarbeiten, Kontakt mit Menschen zu haben. Dort steht für mich die Patientenzufriedenheit an erster Stelle."
Ariane
"Für mich macht die Praxis besonders, dass die Chefs sehr tolerant sind. Man kann immer mit Problemen zu ihnen kommen und es wird einem geholfen."
Volle Unterstützung und gründliche Einarbeitung:
Bei uns bist du gut aufgehoben!
Neues Team, neue Abläufe – vielleicht bist du noch hin- und hergerissen, ob du die Veränderung wagen und dich bewerben sollst?
Das verstehen wir gut – aber du brauchst dir keine Sorgen zu machen!
Denn bei uns wirst du gründlich eingearbeitet, sodass ein Wechsel absolut stressfrei verläuft.
Das bedeutet konkret:
Kein Sprung ins kalte Wasser, SONDERN: Eine richtig gute, umfassende Einführung in unsere Arbeitsabläufe und Praxiskultur.
Keine Angst vor Fragen, SONDERN: Freundliche Teammitglieder, die sich freuen, dass du da bist – und deine Fragen gerne beantworten.
Keine dicken, verstaubten Qualitätsmanagement-Ordner, SONDERN: Gelebtes Qualitätsmanagement, das dir wirklich Sicherheit gibt in dem, was du tust.
Keine Unklarheit über den aktuellen Fortschritt, SONDERN: Regelmäßiges Feedback, das du von deinem Ansprechpartner bekommst.
Weder Über- noch Unterforderung, SONDERN: Eine Einarbeitungsdauer, die sich an deinen Bedürfnissen und Erfahrungen orientiert. Wenn du noch am Anfang stehst, arbeiten wir dich mindestens 4 bis 6 Monate gründlich ein.
An dieser Stelle möchten wir dich ermutigen:
Mach es einfach. Bewirb dich jetzt!
Du hast nichts zu verlieren, nur etwas zu gewinnen.
Deine Bewerbung wird von uns natürlich vertraulich behandelt.
Unkompliziert bewerben
Nachdem du dich online ohne Unterlagen mit wenigen Klicks beworben hast, melden wir uns schon bald bei dir zurück, um ein Telefonat zu vereinbaren.
Entspannt telefonieren
Wir unterhalten uns dann ganz entspannt am Telefon über deine Bewerbung. Passt für dich und uns so weit alles, laden wir dich herzlich zu uns ein, damit wir uns noch besser kennenlernen können.
Einander kennenlernen
Wenn wir beide nach dem Kennenlerngespräch ein gutes Gefühl haben, machen wir einen Schnuppertag aus, damit du das gesamte Team und die Arbeitsabläufe bei uns sehen kannst. Nach dem Schnuppertag werten wir alles gemeinsam aus und entscheiden, ob wir beruflich einen gemeinsamen Weg gehen wollen.
Häufige Fragen:
Wie läuft die Einarbeitung ab?
Bei uns gibt es keinen Sprung ins kalte Wasser. Du wirst mindestens 4–6 Monate gründlich eingearbeitet, bekommst regelmäßiges Feedback und hast jederzeit einen Ansprechpartner für deine Fragen.
Welche Benefits erwarten mich?
Dich erwarten u. a. wöchentliches Einkaufsgeld, eine Gutscheinkarte für die Region, flexible Arbeitszeiten, überdurchschnittlich viele Urlaubstage, spontane Freistellungen, regelmäßige Team-Events und moderne Praxisräume mit hochwertiger Ausstattung.
Welche Patienten behandelt die Praxis?
Unser Fokus liegt auf Kindern und Jugendlichen (10–16 Jahre), zusätzlich behandeln wir Frühfälle (5–9 Jahre) und Erwachsene.
Welche Technik und Ausstattung gibt es in der Praxis?
Wir arbeiten vollständig digital mit Intraoralscans, digitaler Karteiführung und Röntgen. Außerdem haben wir eine eigene Aligner-Produktion inkl. 3D-Druck & Laser-Aligner-Cutter sowie moderne Beratungs- und Behandlungsräume.
Gibt es Möglichkeiten zur Weiterentwicklung?
Ja. Wir übernehmen die Kosten für Fortbildungen, fördern Spezialisierungen und bieten dir in Personalentwicklungsgesprächen die Möglichkeit, deine Stärken einzubringen – z. B. im QM, Einkauf oder Labor.
Wie läuft der Bewerbungsprozess ab?
Du bewirbst dich unkompliziert online ohne Unterlagen. Danach führen wir ein Telefonat, laden dich zu einem persönlichen Gespräch ein und vereinbaren bei Interesse einen Schnuppertag, bevor wir gemeinsam entscheiden.
Dr. Behrend in 3 Worten
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